Talents Commerciaux, cabinet de recrutement dédié aux professions commerciales, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d’une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d’un recrutement réussi.

Notre cabinet recherche pour l’un de ses clients, éditeur de logiciels auprès des industriels pharmaceutiques, un Responsable Commercial H/F.

Poste basé à Valence (26) ou à proximité de Gap (05) 

Présentation du poste

Dans le cadre d’un remplacement après 5 années de collaboration, notre client, éditeur et concepteur de solutions informatiques auprès des industriels pharmaceutiques, recherche un Responsable Commercial France et International (H/F).

Vos missions seront les suivantes :

• Développer et fidéliser un portefeuille de comptes clients confié à votre arrivée ;
• Prospecter de nouveaux clients par votre approche commerciale sur le terrain en France et à l’international ;
• Réaliser le suivi, l’analyse et le reporting de vos actions au quotidien ; 
• Participer aux salons professionnels pour développer l’image de marque et créer des contacts clients ; 
• Participer à la réflexion d’amélioration des produits en binôme avec le Directeur Général ; 
• Développer la notoriété et l’image de marque à l’international. 

Poste basé à Valence (26) ou à proximité de Gap (05)

Votre expérience

Issu(e) d’une formation supérieure à dominante commerciale de niveau bac+2 ou supérieure, vous justifiez d’une première expérience dans le développement commercial dans un environnement pharmaceutique.

Homme/femme de terrain, votre tempérament de chasseur(euse) commercial(e) vous facilite la réussite de vos projets. 

Vous êtes autonome dans l’organisation de votre temps de travail et organisé(e) pour créer vos tournées commerciales de manière efficiente. 

En complément de votre curiosité naturelle, vous avez une appétence forte pour le secteur de l’informatique et/ou des innovations.

Rémunération composée d’un salaire fixe et d’une rémunération variable attractive sur objectifs , ainsi que d’autres avantages:

• Statut Cadre, forfait jours, RTT ;
• Chèques vacances ;
• télétravail ;
• Mutuelle et prévoyance avantageuses prises en charge à 100% ;
• Intéressement en fonction des résultats du groupe en pleine croissance ;
• Plan épargne entreprise. 

Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.