16 - Charente

CDI

50/55K€

Talents Commerciaux, cabinet de recrutement spécialisé en Commerce et Marketing, vous propose régulièrement des offres d’emploi ciblées sur ces métiers.

Les missions principales pour le poste Commercial Grands Comptes H/F- Génie Electrique et CVC

Acteur majeur du génie électrique, notre client intervient principalement sur les marchés publics et privés, notamment en logements collectifs et dans le secteur tertiaire. 

Vous commercialisez des solutions techniques en génie électrique et CVC plomberie destinées aux :

  • Collectivités / Marchés publics
  • Maîtres d’ouvrage privés
  • Entreprises générales et acteurs du tertiaire
  • Promoteurs et bailleurs en logements collectifs

Votre rôle est d’assurer à la fois le développement commercial et la gestion des projets en génie électrique auprès d’un portefeuille varié.

Vos missions principales : 

- Prospection & développement (≈ 60 % du poste)

  • Développer un portefeuille clients dans les marchés publics, privés collectifs et tertiaires
  • Identifier de nouvelles opportunités et conquérir de nouveaux comptes
  • Créer et entretenir un réseau solide (idéalement déjà implanté dans le 86)

- Gestion commerciale & relation clients

  • Entretenir, suivre et développer le portefeuille existant
  • Accompagner les clients du besoin initial jusqu’à la réalisation des chantiers
  • Conduire des ventes longues (cycle moyen 3 à 6 mois)

- Pilotage des projets & offres

  • Répondre aux appels d’offres marchés publics
  • Travailler en lien étroit avec la BU sur-mesure pour proposer des solutions adaptées
  • Assurer le suivi complet des dossiers et garantir la satisfaction client

Zone d’itinérance : le 16 

Le profil recherché

  • Minimum 5 ans d’expérience réussie en développement commercial (profil chasseur)
  • Une expérience dans le génie électrique, électricité, BTP, marchés publics/privés ou les énergies renouvelables est un véritable atout
  • Formation technique ou électrotechnique souhaitée (Bac+2 à Bac+3)

Qualités attendues :

  • Tempérament de développeur
  • Autonomie,, esprit d’initiative
  • Très bonnes qualités relationnelles 
  • Solides capacités à créer du lien et à s’intégrer dans un réseau local
  • Idéalement une bonne connaissance du secteur du génie électrique

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